Le Jour de deuil au CHU de Québec-Université Laval : une occasion de prévention et d’engagement

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Le 28 avril, le CHU de Québec-Université Laval se joindra à la commémoration internationale du Jour de deuil, une journée dédiée à honorer la mémoire des travailleurs touchés par les accidents professionnels ou les maladies liées au travail. C’est un moment de réflexion où nous reconnaissons l’importance de la prévention et réaffirmons notre engagement envers la sécurité et le bien-être de notre personnel.

Les statistiques nous rappellent l’ampleur des défis : chaque année au Québec, plus de 100 000 personnes subissent des blessures professionnelles et 200 en décèdent. Les conséquences s’étendent au-delà de la victime, affectant également ses proches, ses collègues et son employeur. Pourtant, la plupart de ces tragédies pourraient être évitées.

Ainsi, dans un esprit de collaboration et de responsabilité partagée, nous devons tous contribuer à prévenir de tels incidents. Que nous soyons nouveaux dans l’entreprise ou que nous y travaillions depuis des années, notre implication dans les initiatives de prévention est essentielle pour garantir des environnements de travail sûrs et sains. Il est temps d’agir ensemble, en identifiant et en éliminant les dangers potentiels qui nous entourent.

À titre d’exemple, dans son projet d’établissement 2023-2027, le CHU s’engage à poursuivre ses efforts en matière de prévention et de sécurité au travail. En accord avec nos objectifs prioritaires, nous visons à bâtir une organisation dont nous sommes fiers, où chaque intervenant(e) se sent valorisé(e) et en sécurité dans son environnement de travail.

En cette journée de commémoration, rappelons-nous l’importance cruciale de signaler les situations dangereuses et renouvelons notre engagement envers la prévention des blessures au travail. Montrons notre solidarité en partageant cet engagement avec nos collègues et nos réseaux. Ensemble, nous pouvons construire des lieux de travail où la sécurité et le bien-être de chacun(e) sont une priorité constante.

Pour plus d’informations, vous pouvez consulter le site jourdedeuil.ca ou joindre le Service de prévention et mieux-être au travail au spmet@chudequebec.ca ou au 418 525-4444, poste 54109.


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30 avril 2024

Nous tenons à remercier pour votre commentaire constructif sur la santé mentale au travail. Le CHU s'engage pleinement à prendre soin de son personnel au plan psychologique, notamment en ayant un PAE, par l’implantation de son Réseau des Veilleurs qui comptent plus de 550 intervenants et en déployant des démarches de prévention des risques psychosociaux dans différents secteurs du CHU.

Le Jour de deuil est l’occasion de souligner l'importance de commémorer les victimes de blessures psychologiques, tout comme les blessures physiques. Notre engagement persiste pour un environnement sain et respectueux.

Par Anne-Marie Gargano, cheffe de service Prévention et mieux-être au travail
22 avril 2024

Il serait important de parler des blessures psychologique reliées à notre travail....que ce soit suite à un événement traumatisant ou du harcèlement/intimidation de notre employeur et/ou des collègues...se rapeller de nos collègues qui se sont suicidés aussi
La prévention n'est pas seulement physique....ça serait bien de s'en rapeller

Par Marie




Dernière révision du contenu : le 22 avril 2024

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